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Auteur Robbins Stephen |
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Titre : Management L'essentiel des concepts et pratiques Type de document : Ouvrage Auteurs : Robbins Stephen, Auteur ; Coulter Mary, Auteur ; Decenzo David, Auteur Mention d'édition : 11e édition Editeur : New Jersey [USA] : Pearson Année de publication : 2020 Importance : 615 p. Présentation : ill. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-326-00236-4 Langues : Français (fre) Termes (thésaurus) : Chaîne de valeur
Changement
Changement organisationnel
Communication
Comportement
Contrôle
Entrepreneuriat
Gestion de la production
Innovation
Management
Manager
Motivation
Organisation
Relations interpersonnelles
Structure de l'entreprise
Travail en équipeRésumé : Elaboré par le grand spécialiste américain de la discipline, cet ouvrage offre une introduction globale, complète et efficace au management. Il couvre tous les concepts clés du domaine et accorde une place essentielle à la pratique. Management prend en compte tous les acteurs des organisations, de l'agent de maîtrise sur le terrain au P.-D.G. dans tous les types d'organisation (start-up, PME, etc.) sans se restreindre aux sphères dirigeantes d'entreprises multinationales. Davantage ancrée dans le monde réel, cette nouvelle édition aborde de front les dernières tendances liées aux mutations sociétales (pluridisciplinarité, travail à distance, responsabilité sociale, etc.) dans le but avoué de développer un bon sens managérial. Tout en conservant les qualités qui ont fait le succès de ce livre, cette 11e édition se caractérise par : Un nouveau chapitre sur la gestion des ressources humaines. Trois nouveaux cas d'entreprise par chapitre (45 au total) et le renouvellement de l'ensemble des exercices de mise en situation. Des encadrés inédits pour prendre des décisions éthiques dans le monde du travail actuel. De nouveaux encadrés pour comprendre les concepts classiques dans l'environnement de travail contemporain. Quatre nouveaux modules d'approfondissement à la fin de l'ouvrage : - les sources du management, - les outils quantitatifs d'aide à la décision, - le professionnalisme et l'employabilité, - le management des opérations. Autant d'informations et d'outils qui font de cet ouvrage un formidable support de formation. Réservation
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Titre : Management. L'essentiel des concepts et pratiques Type de document : Ouvrage Auteurs : Robbins Stephen, Auteur ; Decenzo David, Auteur ; Coulter Mary, Auteur Mention d'édition : 10e édition Editeur : Paris [France] : Pearson Année de publication : 2017 Importance : 581 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-326-00154-1 Termes (thésaurus) : Chaîne de valeur
Changement organisationnel
Communication
Comportement
Contrôle
Entrepreneuriat
Gestion de la production
Innovation
Leadership
Management
Manager
Motivation
Organisation
Planification stratégique
Prise de décision
Relations interpersonnelles
Structure de l'entreprise
Travail en équipeRésumé : Ce manuel du grand spécialiste américain de la discipline offre une introduction globale, complète et efficace au management. Les 16 chapitres qui le composent déclinent les quatre grandes fonctions managériales - la planification, l'organisation, la direction et le contrôle -, en couvrant tous les concepts clés et en accordant une place de choix à la pratique. Management prend en compte tous les acteurs des organisations, de l'agent de maîtrise au P. -D. G. , ainsi que tous les types d'organisation, PME et associations à but non lucratif comprises. Tout en conservant les qualités qui ont fait le succès de ce livre, cette 10e édition se caractérise par : - une analyse approfondie des dernières tendances : l'environnement externe, y compris géopolitique, et ses enjeux pour le manager, les facteurs déterminant un comportement éthique, l'impact du big data sur le management et l'organisation, en quoi le rôle du bien-être au travail dans la performance d'une entreprise questionne les structures et modes organisationnels, etc. ; - des encadrés inédits "questions critiques" permettant de prendre du recul sur certaines pratiques ou théories (A qui sert la structure d'organisation ? Le management correspond-il vraiment à une fonction universelle et indispensable ? ); - un contenu encore plus opérationnel avec des activités de fin de chapitre construites autour d'une compétence ; - un renouvellement des exemples et cas d'entreprise. Tirés de PME locales comme d'entreprises de renommée mondiale, ils viennent illustrer de récentes innovations en matière managériale (Waze, Pfizer, UPS, Under Armour...). Une riche sélection d'activités modulables et de natures variées (pour tester ses acquis, ses capacités d'analyse, s'autoévaluer, débattre, etc.) achève de faire de cet ouvrage un formidable support de formation. Réservation
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Titre : Management. L'essentiel des concepts et des pratiques 9e édition Type de document : Ouvrage Auteurs : Robbins Stephen, Auteur ; Decenzo David, Auteur ; Coulter Mary, Auteur Editeur : Paris [France] : Pearson Année de publication : 2014 Importance : 579 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-3260-0054-4 Prix : 1 Termes (thésaurus) : Chaîne de valeur
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Planification stratégique
Prise de décision
Relations interpersonnelles
Structure de l'entreprise
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Titre : Management. L'essentiel des concepts et des pratiques 9e édition Type de document : Ouvrage Auteurs : Robbins Stephen, Auteur ; Decenzo David, Auteur ; Coulter Mary, Auteur Editeur : Paris [France] : Pearson Année de publication : 2014 Importance : 579 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-3260-0054-4 Prix : 1 Termes (thésaurus) : Chaîne de valeur
Changement organisationnel
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Titre : Management. L'essentiel des concepts et des pratiques Type de document : Ouvrage Auteurs : Robbins Stephen, Auteur ; Decenzo David, Auteur ; Coulter Mary, Auteur Editeur : Paris [France] : Pearson Année de publication : 2011 Importance : 538 Prix : 1 Termes (thésaurus) : Changement organisationnel
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Décision
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