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Auteur Serafeim George |
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Social-Impact Efforts That Create Real Value / Serafeim George in Harvard Business Review, 9 ([01/01/2020])
[article]
Titre : Social-Impact Efforts That Create Real Value Type de document : Article de revue Auteurs : Serafeim George, Auteur Année de publication : 2020 Note générale : Harvard business review, 2020, n°9/10, pp. 38-48 Termes (thésaurus) : Analyse
Communication
Création de la valeur
Développement durable
Entreprise
Fiscalité écologique
Impact, influence
Investissement
Objectif de l'entreprise
Programme
Stratégie
in Harvard Business Review > 9 [01/01/2020][article]
[article]
Titre : How to Scandal-Proof Your Company Type de document : Article de revue Auteurs : Healy Paul , Auteur ; Serafeim George, Auteur Année de publication : 2019 Note générale : Harvard business review, 2019, n°7/8, pp. 42-50 Termes (thésaurus) : Chef d'entreprise
Corruption
Entreprise
Fraude
Leadership
in Harvard Business Review > 7 [01/01/2019][article]Croissance inclusive: des stratégies rentables pour lutter contre la pauvreté et les inégalités / Kaplan Robert S. in Harvard Business Review France, 6 ([01/01/2018])
[article]
Titre : Croissance inclusive: des stratégies rentables pour lutter contre la pauvreté et les inégalités Type de document : Article de revue Auteurs : Kaplan Robert S., Auteur ; Serafeim George, Auteur ; Tugendhat Eduardo, Auteur Année de publication : 2018 Note générale : Harvard business review France, 2018, n°6/7, pp.96-104 Termes (thésaurus) : Capitalisme
Croissance économique
Développement durable
Entreprise multinationale
Inégalité sociale
Investissement
Monde
Partenaires sociaux
Pauvreté
Pays en développement
Rentabilité
Responsabilité sociale des entreprises (RSE)
Stratégie
in Harvard Business Review France > 6 [01/01/2018][article]The scandal effect. When companies misbehave, executives pay a price on the job market -even if they had nothing to do with the trouble / Groysberg Boris in Harvard Business Review, 9 ([01/01/2016])
[article]
Titre : The scandal effect. When companies misbehave, executives pay a price on the job market -even if they had nothing to do with the trouble Type de document : Article de revue Auteurs : Groysberg Boris, Auteur ; Lin Eric, Auteur ; Serafeim George, Auteur ; Abrahams Robin, Auteur Année de publication : 2016 Prix : 1 Note générale : Harvard business review, 2016, n°9, pp.90-98 Termes (thésaurus) : Cadre
Comportement
Conséquence
Entreprise
Fraude
Marché du travail
Mobilité professionnelle
in Harvard Business Review > 9 [01/01/2016][article]The performance frontier : Innovating for a sustainable strategy / Eccles Robert G. in Harvard Business Review, 5 ([01/01/2013])
[article]
Titre : The performance frontier : Innovating for a sustainable strategy Type de document : Article de revue Auteurs : Eccles Robert G., Auteur ; Serafeim George, Auteur Année de publication : 2013 Prix : 1 Note générale : Harvard business review, 2013, n°5, pp.50-60 Termes (thésaurus) : Développement durable
Innovation
Investissement
Performance
Responsabilité sociale des entreprises (RSE)
Stratégie
in Harvard Business Review > 5 [01/01/2013][article]
