Onboarding isn't enough.Newly hired executives need to be fully integrated into the company's culture / Byford Mark in Harvard Business Review, 5 ([01/01/2017])

[article]  inHarvard Business Review > 5 [01/01/2017] Titre : Onboarding isn't enough.Newly hired executives need to be fully integrated into the company's culture Type de document : Article de revue Auteurs : Byford Mark, Auteur ; Watkins Michael D., Auteur ; Triantogiannis Lena, Auteur Année de publication : 2017 Note générale : Harvard business review, 2017, n°5/6, pp.78-86 Termes (thésaurus) : Climat social de l'entreprise Culture organisationnelle Direction générale Dynamique de groupe Gestion d'équipe Gestion des ressources humaines Manager Relations humaines Relations interpersonnelles [article]

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