Détail de l'auteur
Auteur Watkins Michael D. |
Documents disponibles écrits par cet auteur (14)
trié(s) par (Année d'édition décroissant(e)) Affiner la recherche
Pour résoudre un problème complexe, recadrez-le / Julia Binder in Harvard Business Review France, 64 (Août-Septembre 2024)
[article]
Titre : Pour résoudre un problème complexe, recadrez-le Type de document : Article de revue Auteurs : Julia Binder, Auteur ; Watkins Michael D., Auteur Année de publication : 2024 Article en page(s) : pp. 104-113 Langues : Français (fre) Termes (thésaurus) : Entreprise
Gestion de crise
Prise de décisionMots-clés (libres) : Dirigeants
in Harvard Business Review France > 64 (Août-Septembre 2024) . - pp. 104-113[article]How insider CEOs succeed advice from those who've done it / Chastain Andrew P. in Harvard Business Review, 3 ([01/01/2020])
[article]
Titre : How insider CEOs succeed advice from those who've done it Type de document : Article de revue Auteurs : Chastain Andrew P., Auteur ; Watkins Michael D., Auteur Année de publication : 2020 Note générale : Harvard business review, 2020, n°3/4, pp. 68-75 Termes (thésaurus) : Chef d'entreprise
Leadership
Management
Organisation
Prise de décision
in Harvard Business Review > 3 [01/01/2020][article]Trop de projets: comment gérer l'excès d'initiatives / Hollister Rose in Harvard Business Review France, 2 ([01/01/2019])
[article]
Titre : Trop de projets: comment gérer l'excès d'initiatives Type de document : Article de revue Auteurs : Hollister Rose, Auteur ; Watkins Michael D., Auteur Editeur : Paris [France] : PrismaMedia Année de publication : 2019 Note générale : Harvard business review France, 2019, n°2/3, pp. 33-40 Termes (thésaurus) : Chef d'entreprise
Gestion de projet
Parties prenantes
Performance
Problème
Projet
Ressource
Stratégie
Travail
in Harvard Business Review France > 2 [01/01/2019][article]Diriger l'équipe dont vous héritez. Ce n'est pas la même chose qu'en bâtir une en partant de zéro / Watkins Michael D. in Harvard Business Review France, 4 ([01/01/2017])
[article]
Titre : Diriger l'équipe dont vous héritez. Ce n'est pas la même chose qu'en bâtir une en partant de zéro Type de document : Article de revue Auteurs : Watkins Michael D., Auteur Année de publication : 2017 Prix : 1 Note générale : Harvard business review France, 2017, n°4/5, pp.49-57 Termes (thésaurus) : Evaluation du personnel
Groupe de travail
Leadership
Méthodologie
Travail en équipe
in Harvard Business Review France > 4 [01/01/2017][article]Onboarding isn't enough.Newly hired executives need to be fully integrated into the company's culture / Byford Mark in Harvard Business Review, 5 ([01/01/2017])
[article]
Titre : Onboarding isn't enough.Newly hired executives need to be fully integrated into the company's culture Type de document : Article de revue Auteurs : Byford Mark, Auteur ; Watkins Michael D., Auteur ; Triantogiannis Lena, Auteur Année de publication : 2017 Note générale : Harvard business review, 2017, n°5/6, pp.78-86 Termes (thésaurus) : Climat social de l'entreprise
Culture organisationnelle
Direction générale
Dynamique de groupe
Gestion d'équipe
Gestion des ressources humaines
Manager
Relations humaines
Relations interpersonnelles
in Harvard Business Review > 5 [01/01/2017][article]PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPicking the right transition strategy / Watkins Michael D. in Harvard Business Review, 1 ([01/01/2009])
PermalinkThree keys to getting an overseas assignment right / Clouse Mark Alan in Harvard Business Review, 10 ([01/01/2009])
PermalinkThe leadership team : complementary strengths or conflicting agendas ? / Miles Stephen A. in Harvard Business Review, 4 ([01/01/2007])
PermalinkThe fine art of friendly acquisition / Aiello Robert J. in Harvard Business Review, 6 ([01/01/2000])
PermalinkPermalink
