Work-Life Balance practices for higher productivity through effective communication in Belgium-Aligning the influencing factors of Employee perspectives, line-manager attitudes and HR practices / Bauernfeind Katharina

Titre : Work-Life Balance practices for higher productivity through effective communication in Belgium-Aligning the influencing factors of Employee perspectives, line-manager attitudes and HR practices Type de document : Mémoire accès fermé Auteurs : Bauernfeind Katharina, Editeur : Bruxelles [Belgique] : ICHEC Année de publication : 2019 Termes (thésaurus) : Analyse Belgique Communication Employé Gestion des ressources humaines Perspective Productivité Qualité de la vie Relations du travail Satisfaction au travail Stress Mots-clés (libres) : human resource management  employee retention  work-life balance  stress management  hr practices Promoteur : VERBEEK Michael

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