Les retombées du narcissisme sur la performance de groupe / Grijalva Emily in Harvard Business Review France, 2 ([01/01/2021])

[article]  inHarvard Business Review France > 2 [01/01/2021] Titre : Les retombées du narcissisme sur la performance de groupe Type de document : Article de revue Auteurs : Grijalva Emily, Auteur Editeur : Paris [France] : PrismaMedia Année de publication : 2021 Note générale : Harvard business review France, 2021, n°2/3, p.13 Termes (thésaurus) : Étude Management Performance Travail en équipe [article]

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